本篇文章给大家谈谈维修车间管理,以及维修车间管理思路和方法对应的知识点,希望对各位有所帮助,不要忘了收藏本站喔。
本文目录一览:
- 1、如何管理维修车间
- 2、维修车间安全职责
- 3、机械维修车间管理制度有哪些?
- 4、车间维修岗位职责
- 5、维修车间管理制度
如何管理维修车间
专业素质:熟悉本车间基础理论知识;熟悉各种基本操作技能;熟知所有工用具设备的性能,并能正确使用、维护、保养和保管;对新设备、新技术、新工艺有较快的消化吸收能力。
切实执行电池在新装及大修后的第一次充电。初充电的好坏直接影响蓄电池的寿命。初充电后至少应以相当于蓄电池容量的1/10的放电率放电一次,直至单电电压降至7V为止。
e.组织、带领组员共同解决技术疑难问题,并随时向车间主管汇报;f.带领并督促组员完成好每天5S责任区的清洁卫生和物品摆放,保持维修场地的整洁;g.对组员的工作表现、技术掌握、维修任务完成情况等进行评定和考核。
\x0d\x0a保持车间环境卫生,不准在车间乱扔杂物,禁止随地吐痰,每次生产任务完成后要将地面清扫干净。\x0d\x0a当产品出现不良时应立即停工并上报,查找原因后方可继续生产。
维修车间安全职责
负责进厂车辆定项检修拆装修理工作。严格依照保修单项目维修,凡维修过的项目必须排除原有的故障,符合汽车修理规范要求。严格按照作业规范和工艺规程进行作业,坚持做到“漏报 不漏修”。
严禁弄虚作***,买卖二级维护出厂合格证;按规定签定维修合同,严禁二级维护作业漏项、减项、超类别修理违章行为;建立健全车辆维修挡案、台帐。 做好本企业的消防安全生产工作。
对修理厂的车辆维修质量负全责。 注意发现安全隐患,杜绝安全事故,对修理安全事故负全责。 完成领导交办其他工作。 汽修岗位职责7 应精通本车间生产过程工艺要求,带领全车间员工按时保质、保量完成公司下达的各项任务和指标。
车间安全岗位职责1 执行药品生产相关规定,合理安排人员,按时、保质、保量完成生产任务。负责对车间员工的考核、培训等管理,督促员工认真履职。
车间主任对本车间的安全生产全面负责,副主任在主任指定的工作范围内对安全工作负责,其职责是: 保证国家和上级安全生产法规、制度、指示在本车间贯彻执行。把安全工作列入议事日程,做到“五同时”。
机械维修车间管理制度有哪些?
1、\x0d\x0a厂区及生产车间内严禁吸烟。\x0d\x0a爱惜生产设备、原材料和各种包装材料,严禁损坏。\x0d\x0a服从生产主管的安排,及时作业,保证按时、按质、按量完成生产任务。
2、第六条按时上、下班(员工参加早会须提前5分钟到岗),不迟到,不早退,不旷工(如遇赶货,上、下班时间按照车间安排执行),有事要请***,上、下班须排队依次打卡。严禁代打卡及无上班、加班打卡。
3、坚持请***制度,车间、科室可批准一天,一天以上报分管副厂长、经厂长批准。旷工半天扣(技能工资+工龄费)/22天,扣当月岗位工资、奖金,(生产人员扣本人所在车间的平均奖金),加罚50元。
4、车间的管理制度如下:一.总则 为了确保生产秩序,保证生产车间各项工作顺利开展,营造良好的工作环境,促进本厂发展,结合本厂生产车间实际情况,特制定本制度。
5、附冲压车间管理制度供参考,具体的,需根据企业实际情况具体制定 总则: 为了规范车间工作秩序、提高生产效率、保障产品品质特制定本管理规定,以供冲压车间按本制度执行。
车间维修岗位职责
1、维修工的岗位职责 篇1 职位描述: 负责统筹设备技术改造。 负责设备技改方案的制定、设计、调试等工作。 协助设备经理对备件、设备、设备模具做好验收工作。
2、检修车间岗位职责1 负责基地所有的生产设备维修和 其它 设施维修工作。为修订和完善本部门各项 规章制度 和操作流程提供建议和意见。
3、设备维修岗位职责1 1 在车间设备副主任的领导下,开展车间设备动力方面的管理工作,对生产工段,班组进行设备技术指导。 2 负责分管设备的安全管理,对分管设备的运行全面负责。 3 负责编制全车间的设备操作安全技术规程及管理制度。
维修车间管理制度
1、每天下班后必须打扫卫生,星期星期天须进行大扫除(车间内的门、窗户、生产线、零件台、等都须清洁)。3车间的垃圾与废纸箱须倒到指定的垃圾区域,不得四处乱倒,违者处以20元/次的罚款。
2、在车辆维修作业中,严格执行作业规范和***检验制度。认真填写、整理车辆技术档案和维修档案,按规定签发竣工出厂合格证。维修中坚决杜绝使用***冒伪劣配件。
3、车间管理制度\x0d\x0a第一条生产纪律\x0d\x0a生产过程中必须严格按产品配方生产,勤俭节约,杜绝浪费。\x0d\x0a厂区及生产车间内严禁吸烟。\x0d\x0a爱惜生产设备、原材料和各种包装材料,严禁损坏。
4、汽车维修管理制度 汽车维修过程检验制度 过程检验实行自检、互检和专职检验相结合的三检制度。检验内容为汽车或总成解体、清洗过程中的检验,主要零部件的检验,各总成组装、调试检验。
5、维修作业制度:调度人员及主管派工时,各班组,人员都应服从作业安排,不得找任何借口拒绝,如对派工安排或工时费等有异议,可向主管提出协调,如无法协调的,也不得拒绝作业,可在作业完工后再向上级部门提出投诉。
6、学员、学徒表现不好,可根据有关制度进行处罚。大中专汽车相关专业的毕业生录用后,可直接做学员。其他临时认证和破格认证。
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